网传截图显示★，2月10日，三五互联发布了一则关于2025年1月工资延期发放的通知。其当前的银行账户余额仅为133032★.64元★★，远不足以支付2025年1月份的员工工资。然而，该公司月工资总额以往平均值为120万元左右，此外还有供应商费用等各类待支付款项★。三五互联方面解释称，受行业竞争加剧、建站市场衰落等因素影响，业务受挫，资金回笼缓慢。公司决定延期发放员工1月工资，最长延期时间不超过30天。三五互联还表示，正在积极采取措施，如加快应收账款回收★★★、优化资金使用计划★★、努力拓展融资渠道等，尽最大努力缩短延期时间。

　　在给客户的说明函件中，公司表示：“新股东实力雄厚★，能在公开竞价中以近3倍起价夺标，也展示出其资金实力及对三五互联的信心……”

　　2月14日，三五互联在官网刊登《三五互联关于员工薪资发放及服务承诺的正式公告》：“此前★★，三五互联因从琏升科技（股票代码★★：300051）完成剥离，导致账面资金出现暂时性缺口。截至2025年2月14日，公司新股东基于对公司长远发展战略的充分认可★，已向公司账户注入1000万元资金。该笔资金已全额到账，有效缓解公司此前因股权变更因素导致的资金紧张局面，公司所有员工工资均可在本日内发放完毕★。”

　　据此前琏升科技公告，三五互联通过SaaS模式重点面向中小企业客户★，提供企业邮箱、网站建设、网络域名（ICANN注册商认证）和办公自动化系统等软件产品及服务。

　　“三五互联目前没有任何负债★★★，团队非常稳定★，新股东团队也是域名★、邮箱领域20多年的资深人士★★，有着丰富的运营和技术能力。随着节后各项业务的有序开展★★★，公司的资金状况已逐步改善，资金链也在稳步回升。”上述材料如此写道。

　　瑜与聆科技成立于2024年11月25日★★★，法定代表人为韩保川★★★，注册资本为10万元人民币★★★。

　　三五互联官网显示，该公司始创于1996年★★★，国家高新技术企业★★，于2010年作为福建第一家创业板公司成功上市★★，也是中国首家基于★★“云计算”的企业信息化服务类创业板上市公司★。

　　上述三五互联人士表示，目前股东已入资1000万元，已经足额发放1月份的工资。★★“这笔资金将作为公司运营资本★，足以支持公司数个月的正常运营。随着后续经营收入的回流，公司的财务状况将逐步恢复，确保公司能够实现良性运营★★★。★★”该工作人员称★★。

　　去年11月★★★，琏升科技公告称，对三五互联100%股权及部分商标的合计三轮挂牌公示期已结束★★，未征集到符合受让条件的意向受让方，公司拟终止前次挂牌★。

　　2月13日，★★“三五互联账上只剩13万元，发生了什么”冲上职场社区脉脉的热搜。

　　对此，《每日经济新闻》记者向三五互联进行核实★，三五互联的一位工作人员表示，1月的工资已经于2月14日发放★★★。上述工作人员称★★，1月工资延迟发放是股权转让过程中资金紧张等因素所致★★★。

　　2024年8月，公告称★，为进一步聚焦主业，根据公司战略发展的需要，公司拟在厦门产权交易中心公开挂牌转让三五互联100%股权及部分商标★★★，挂牌底价为人民币4111.31万元★。

　　三五互联曾为上市公司（300051★★★.SZ，股价7.42元，市值27.6亿元）的子公司。

　　三五互联工作人员向记者表示★，今年1月份工资延迟发放的原因系在过程中公司账面资金较为紧张★。“在股权交割后，三五互联账户中资金储备有限★★，1月份的支出需要依赖1月份的收入来覆盖★。再加上1月有春节假期★，这些因素共同导致了工资的延期发放★★。★★★”

　　至去年12月初利来老牌娱乐官网，琏升科技公告称★，其转让三五互联100%股权及部分商标成交，成都瑜与聆互联网科技有限公司（简称瑜与聆科技）以最高应价竞得，整体成交价格为人民币4823.89万元。

　　三五互联随函附上公司账户余额截图（截至2025年2月14日），及2025年2月13日发布的《关于公司股权变更及资金情况的说明函》。

　　对于股东资金为何目前才到位，三五互联方面向记者提供的一份材料（该材料的说明对象为客户）称：★“三五互联在股权交割后★★，账上并没有多少余留资金。新股东出于激发团队自身造血能力、推进薪酬绩效体系改革等因素考量，并没有立即注入外部资金。这一决策更多是为了推进现有团队改革的管理需要★★，请您放心，新股东有非常充沛的现金实力，如有必要★★，能解决三五互联的任何资金问题★★。★★”